今年以來,秀嶼區(qū)人社局創(chuàng)新工作機(jī)制,通過源頭預(yù)防、閉環(huán)管理、多方聯(lián)動(dòng)等措施,切實(shí)保障農(nóng)民工工資支付,有效維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。
在源頭預(yù)防方面,該局聯(lián)合行業(yè)主管部門建立新開工項(xiàng)目信息共享機(jī)制,開展“開工第一課”培訓(xùn)活動(dòng),重點(diǎn)宣講勞動(dòng)用工法律法規(guī)及規(guī)范流程,從源頭規(guī)范用工行為,降低欠薪風(fēng)險(xiǎn)。
針對(duì)項(xiàng)目竣工階段欠薪易發(fā)問題,該區(qū)創(chuàng)新建立工資支付與工程驗(yàn)收掛鉤機(jī)制,將工資支付情況作為竣工驗(yàn)收前置條件。目前已對(duì)10個(gè)臨竣工驗(yàn)收項(xiàng)目開展重點(diǎn)核查,督促5個(gè)存在問題的項(xiàng)目完成整改,確保“工程竣工、薪資結(jié)清”。同時(shí),建立“人社+行業(yè)主管+屬地+項(xiàng)目”四級(jí)聯(lián)動(dòng)監(jiān)管機(jī)制,成立重點(diǎn)時(shí)段治欠工作專班。通過常態(tài)化開展聯(lián)合檢查,累計(jì)檢查在建工程項(xiàng)目27個(gè),整改欠薪問題16個(gè)、制度落實(shí)不到位問題144個(gè),形成齊抓共管的良好局面。
下一步,該局將持續(xù)深化根治欠薪長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè),鞏固治理成效,構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,提升農(nóng)民工權(quán)益保障水平,切實(shí)筑牢農(nóng)民工工資支付保障防線。
?。ㄈ襟w記者傅梅香)