今年春節(jié),也就是15歲的楊某朋念完初中一年級(jí)第一學(xué)期后,一個(gè)“老板”來(lái)到他們家門(mén)口,向大人表示可以帶孩子出門(mén)去打工賺錢(qián)。
根據(jù)老人和當(dāng)?shù)孛癖姷拿枋?,眼看著老家?ldquo;新家”周?chē)哪贻p人都出遠(yuǎn)門(mén)去打工,長(zhǎng)輩們似乎已經(jīng)確認(rèn)了“年輕人就該出去打工”的鐵律,年輕人“不讀書(shū)就打工”儼然成為無(wú)需討論的固定模式,沒(méi)有其他選擇。至于什么年齡才能外出打工、“童工”是否違法等問(wèn)題,他們并不太懂,也不在意。
家長(zhǎng)和孩子都有這樣的認(rèn)識(shí),就很容易和前來(lái)招工的“老板”達(dá)成共識(shí)。
當(dāng)時(shí),“招工”很快就完成了。大人主要關(guān)心兩個(gè)問(wèn)題,一是孩子的起居生活有沒(méi)有著落,安全有沒(méi)有保障,有沒(méi)有誰(shuí)能管教孩子讓他不要學(xué)壞。對(duì)此,“老板”說(shuō),有老板管著,沒(méi)事的。
大人關(guān)心的第二個(gè)問(wèn)題就是工資。雙方口頭約定,過(guò)年時(shí),“老板”將孩子和錢(qián)一并送回來(lái)。
關(guān)于工資的數(shù)額,低收入的鄉(xiāng)親們很容易滿(mǎn)足,往往是“老板”報(bào)出一個(gè)價(jià)格,父母感覺(jué)“大體差不多”就成交了。