2月18日上午，市委書記蔡永生帶領(lǐng)市有關(guān)部門負責人，開展“四下基層”，先后到鳳里街道五星社區(qū)“黨建+”鄰里中心、靈秀鎮(zhèn)鈔坑村委會、靈秀鎮(zhèn)彭田村加曾寨錦繡花苑小區(qū)，調(diào)研村級組織后備力量儲備培養(yǎng)及村（社區(qū)）“大黨委”等基層黨建重點工作。市委常委、組織部部長許順達參加活動。

　　“社區(qū)有多少名黨員？村級組織后備力量儲備培養(yǎng)抓得怎樣？”“‘大黨委’包含哪些單位？如何運作？”“村集體收入有多少？還有哪些潛力可挖？”在五星社區(qū)“黨建+”鄰里中心，蔡永生邊仔細察看中心各項功能布局，邊詳細了解中心工作機制、運行情況以及基層組織建設、便民服務、社會治理等方面情況，強調(diào)要建強基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘，積極探索多元化發(fā)展村集體經(jīng)濟新路子，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)推動高效能治理。

　　鈔坑村目前儲備村級黨組織書記后備力量2名、其他“兩委”后備力量2名。蔡永生詳細了解村“兩委”班子現(xiàn)狀、后備人選摸排等情況，分析研判問題，要求要拓寬選人視野，吸引優(yōu)秀人才回鄉(xiāng)發(fā)展，擇優(yōu)選準后備力量，加強教育培養(yǎng)和日常鍛煉，為加強村級班子建設蓄好“源頭活水”。

　　在錦繡花苑小區(qū)，蔡永生了解小區(qū)黨支部建設、業(yè)委會組建、物業(yè)管理服務等情況，強調(diào)要抓住全市開展物業(yè)管理提升工作的機遇，著力解決小區(qū)群眾急難愁盼問題，探索地下車庫管理運營新模式，提升小區(qū)管理水平。

　　蔡永生指出，推行社區(qū)“大黨委”工作機制是創(chuàng)新城市黨建工作的重要途徑，是推進基層治理、提升物業(yè)管理的重要抓手。要深入學習貫徹習近平總書記在福建考察時的重要講話精神，推深做實社區(qū)“大黨委”工作機制，提升基層社會治理質(zhì)效。要堅持黨建引領(lǐng)，以黨建共建為依托，打破壁壘，推動各領(lǐng)域黨組織與社區(qū)擰成“一股繩”，形成“條塊結(jié)合、資源共享、優(yōu)勢互補、共駐共建”的全域黨建聯(lián)建新格局。

　　要堅持問題導向，把物業(yè)管理提升作為重點，加強共建單位、小區(qū)業(yè)委會、物業(yè)公司、居民骨干的溝通聯(lián)系，深入了解社情民意，收集群眾的需求訴求，及時解決群眾的急難愁盼問題，切實提升群眾的獲得感、幸福感。要整合資源力量，把轄區(qū)內(nèi)的各種資源各方力量和群眾的積極性充分調(diào)動起來，形成工作合力，營造良好氛圍。

　　蔡永生強調(diào)，村級組織后備力量儲備培養(yǎng)是一項抓基層、打基礎(chǔ)、利長遠的工作，是推動鄉(xiāng)村振興的重要保障。要提高政治站位，深刻認識做好村級后備力量培育儲備工作的重大意義，認清工作形勢，瞄準工作目標，有力有序推進村級后備力量培育儲備工作走深走實。要拓寬選人視野，認真摸排，注重從現(xiàn)有村“兩委”成員、鄉(xiāng)村致富帶頭人、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年、退伍軍人等群體中選拔優(yōu)秀人才，充實村級后備力量儲備人才庫。要加強教育培訓，注重理論知識教育，加強一線崗位歷練，通過實地觀摩學習、結(jié)對幫帶等方式，提升后備人才的理論素養(yǎng)和實踐能力。（記者 許小雄）