面試時(shí)，如果考官盯著你的鞋子看，或者問(wèn)你多久洗一次頭，你會(huì)怎么想？前天，幾名大四學(xué)生就在朋友圈中分別吐槽了自己碰到的“奇葩”面試題。

　　不過(guò)，為什么用人單位會(huì)問(wèn)這樣的問(wèn)題呢？

　　朋友圈截屏。 被采訪者供圖

學(xué)生：面試官?gòu)念^到腳都關(guān)心

　　重慶師范大學(xué)大四學(xué)生王寒的應(yīng)聘單位是一家知名的互聯(lián)網(wǎng)公司，她投的是行政崗位。“面試分兩部分，加起來(lái)40多分鐘吧。”王寒昨天說(shuō)，第一部分面試比較正常，主考官在聽(tīng)完她的自我介紹后，又問(wèn)了一些關(guān)于學(xué)習(xí)和實(shí)習(xí)有關(guān)的問(wèn)題。

　　隨后，王寒被叫到一旁，進(jìn)行“第二輪面試”。“問(wèn)我是哪里人，什么時(shí)候接到面試通知的等等，閑聊了一些。然后問(wèn)我領(lǐng)導(dǎo)分配工作，如果覺(jué)得不妥，是當(dāng)面提出還是私下提。”王寒回答了自己的想法后，其中一位主考官冷不丁地冒出來(lái)一句：“你多久洗一次頭？”

　　王寒愣了一下，不明白面試官為何會(huì)問(wèn)與工作不相干的問(wèn)題。“兩天洗一次吧。”她回答。

　　面試官點(diǎn)了點(diǎn)頭，又繼續(xù)下一個(gè)問(wèn)題了。

　　走出考場(chǎng)，王寒仍覺(jué)得“多久洗一次頭”的問(wèn)題很奇怪，她把此事發(fā)到微信朋友圈之后，發(fā)現(xiàn)很多同學(xué)有類似遭遇。

　　“吼吼”是重慶大學(xué)大四學(xué)生，她說(shuō)：“有個(gè)考官一直盯著我的鞋子看，這是什么意思??？”該網(wǎng)友還拍了一張自己穿鞋的照片，傳到了網(wǎng)上。朋友調(diào)侃她說(shuō)：“十塊錢的鞋你也好意思穿去面試？”

公司：為了解學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)

　　昨日，重慶晨報(bào)記者聯(lián)系上這家招聘單位的市場(chǎng)部經(jīng)理滕舟慧庠。滕舟慧庠表示，在近日校園招聘中，的確有問(wèn)學(xué)生多久洗一次頭，或看學(xué)生的鞋子。但這并不是面試，而是公司為了解大學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)而增設(shè)的交流環(huán)節(jié)，學(xué)生的回答也不會(huì)影響考核成績(jī)。

　　滕舟慧庠說(shuō)，面試環(huán)節(jié)和交流環(huán)節(jié)是互相獨(dú)立的，面試官手上沒(méi)有學(xué)生的任何信息，他們會(huì)先與同學(xué)們聊天，觀察其言行舉止，然后再引導(dǎo)同學(xué)們進(jìn)行職場(chǎng)素養(yǎng)測(cè)試，從而知悉大家的潛在職場(chǎng)能力。

　　為什么要看學(xué)生的鞋子呢？滕舟慧庠解釋稱，面試當(dāng)天下大雨，如果對(duì)方的鞋子是臟的，也能理解；但如果面試之前把鞋擦干凈了，我們會(huì)覺(jué)得這個(gè)人很嚴(yán)謹(jǐn)，在一定程度上可反映出潛在的職業(yè)素養(yǎng)。“詢問(wèn)幾天洗一次頭也是一樣，都是為了了解學(xué)生的自我管控能力。”

特別提醒>

面試要注意哪些細(xì)節(jié)

　　應(yīng)屆畢業(yè)生們?cè)趹?yīng)聘面試中，應(yīng)如何體現(xiàn)自己的職業(yè)素養(yǎng)？該公司人力資源部的面試官提了以下建議：

　　一、注意自己的發(fā)型，不可因一頭亂發(fā)或過(guò)于個(gè)性的發(fā)型，給人留下邋遢的印象。

　　二、眼神。要注重與面試官的眼神交流，不要躲躲閃閃，要表現(xiàn)出朝氣與自信。

　　三、簽字字體。當(dāng)面試官讓你在簽到簿上簽名的時(shí)候，千萬(wàn)不要掉以輕心，字如其人，切忌。

　　此外，面試者的穿著、妝容、肢體語(yǔ)言等都非常重要，每一個(gè)細(xì)節(jié)都體現(xiàn)出準(zhǔn)職場(chǎng)人士的基本涵養(yǎng)。（記者 王鑫報(bào)道）