2017國考本月面試扎堆舉行 國考面試怎么考
2016年11月27日，2017年度中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)公務(wù)員招考筆試開考。 資料圖
面試如何保證公平公正？
——面試過程全程記錄
近年來，每年國考筆試期間的考場紀(jì)律都被輿論標(biāo)簽為“最嚴(yán)”，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，如何保證公務(wù)員選拔的公平公正，更備受關(guān)注。
2015年，中組部、人社部和國家公務(wù)員局聯(lián)合下發(fā)《公務(wù)員錄用面試組織管理辦法(試行)》。這份《辦法》從面試試題命制到考場紀(jì)律，再到考官管理都作出詳細(xì)規(guī)定。
例如，面試現(xiàn)場，面試考官、考生和相關(guān)面試工作人員應(yīng)將手機(jī)等禁止使用和攜帶的設(shè)備交由指定的工作人員統(tǒng)一保管。面試室應(yīng)當(dāng)配備錄像或錄音設(shè)備，對面試過程全程記錄。
按照程序，主考官和面試監(jiān)督員應(yīng)對本面試室所有考官履行職責(zé)和執(zhí)行考試紀(jì)律情況進(jìn)行監(jiān)督，并在評分表上簽字確認(rèn)。面試監(jiān)督員未到面試現(xiàn)場的，不得進(jìn)行面試。未經(jīng)監(jiān)督員簽字認(rèn)可的，面試成績無效。
面試官也并非所有人都能擔(dān)任。根據(jù)要求，省級以上公務(wù)員主管部門應(yīng)當(dāng)對面試考官參加培訓(xùn)情況、面試場次數(shù)量和行為表現(xiàn)以及廉潔自律情況等建檔登記；對履職情況進(jìn)行定期評估。評估結(jié)果不合格的，不得繼續(xù)擔(dān)任面試考官。面試考官、面試工作人員和面試命題人員凡與面試考生有利害關(guān)系、親屬關(guān)系等，應(yīng)當(dāng)回避。
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