被人說(shuō)壞話、面試時(shí)間沖突、男朋友“劈腿”……這些看似風(fēng)馬牛不相及的“奇怪”話題,卻出現(xiàn)在就業(yè)指導(dǎo)專家現(xiàn)場(chǎng)模擬的求職面試中。29名應(yīng)屆畢業(yè)生就參與了這場(chǎng)模擬求職面試,他們都有何表現(xiàn)?為什么要問(wèn)這些問(wèn)題?往下看你就知道了。
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被人當(dāng)面說(shuō)自己不好
你怎么辦?
梁崇妮學(xué)的是新聞專業(yè),在模擬面試時(shí),她一坐下來(lái)就開(kāi)始“自我介紹”。喜歡閱讀,擅長(zhǎng)寫(xiě)作,在很多單位都實(shí)習(xí)、實(shí)踐過(guò)……說(shuō)起自己的學(xué)習(xí)和實(shí)踐經(jīng)歷,梁崇妮口齒清晰,滔滔不絕,對(duì)于面試官的問(wèn)題,她幾乎都能答得出來(lái)。
“如果有人當(dāng)面揭你的短,比如說(shuō)你這里不好、那里不好,你該怎么辦?”面試官突然發(fā)問(wèn)。前面都在介紹自己,突然跳出一個(gè)毫不相關(guān)的問(wèn)題,梁崇妮有點(diǎn)措手不及。為此,面試官又換了個(gè)方式詢問(wèn):“如果你和你的同事鬧不愉快,你怎么處理?”聽(tīng)到這個(gè),梁崇妮選取了自己在學(xué)校與同學(xué)相處的例子,較為淡定地回答了問(wèn)題。
點(diǎn)評(píng):面試結(jié)束后,有人認(rèn)為梁崇妮還沒(méi)能從學(xué)生的角色轉(zhuǎn)換到求職者,也有人認(rèn)為梁崇妮表現(xiàn)挺不錯(cuò),值得鼓勵(lì)。對(duì)此,就業(yè)指導(dǎo)專家周長(zhǎng)明表示,梁崇妮的自我介紹雖然說(shuō)得頭頭是道,但言語(yǔ)過(guò)于啰嗦不簡(jiǎn)潔,這是求職面試的一大忌諱。“而詢問(wèn)被揭短怎么辦,也是考驗(yàn)?zāi)愕奶拐\(chéng)。”周長(zhǎng)明說(shuō),用人單位欣賞敢于正視自己缺點(diǎn)的求職者,態(tài)度誠(chéng)懇不做作,能給用人單位留下好印象。
遭遇男朋友“劈腿”
你有什么反應(yīng)?
如果說(shuō)前面兩位畢業(yè)生遇到的問(wèn)題還與求職就業(yè)沾點(diǎn)邊,那么接下來(lái)的這位遇到的問(wèn)題,還真讓不少人摸不著頭腦。
“如果你遭遇男朋友劈腿了,你該怎么辦?”面試面得好好的,突然來(lái)了一個(gè)毫不相關(guān)的問(wèn)題,這讓來(lái)自某新聞傳播學(xué)院的樊瑞輝有點(diǎn)傻眼。“怎么還上升到情感問(wèn)題了?”盡管帶著困惑,但樊瑞輝還是一一回答了這個(gè)問(wèn)題,比如先和男朋友談一談,又比如確定誰(shuí)愛(ài)誰(shuí)之類(lèi)的,她說(shuō)的多是圍繞這個(gè)話題該怎么辦的話。
點(diǎn)評(píng):為什么面試會(huì)問(wèn)出這樣的問(wèn)題呢?就業(yè)指導(dǎo)專家周長(zhǎng)明現(xiàn)場(chǎng)給出答案。“問(wèn)你這個(gè)問(wèn)題,考的不是你的回答,而是看你的應(yīng)變能力。”周長(zhǎng)明說(shuō),面試官在意的不是真的圍繞問(wèn)題本身去探討你該怎么做,而是注重求職者當(dāng)時(shí)的神態(tài)動(dòng)作,從而了解求職者的心態(tài)。為此周長(zhǎng)明建議,遇到這樣的問(wèn)題,求職者應(yīng)表現(xiàn)臨危不懼,讓面試官看到從容自若的自己。
2家公司同時(shí)要面試你
你怎么處理?
“我來(lái)試試吧!”機(jī)械自動(dòng)化專業(yè)的王永鵬主動(dòng)站起身,示意他想體驗(yàn)?zāi)M面試。在和面試官禮貌地打了個(gè)招呼后,王永鵬坐下來(lái),進(jìn)行自我介紹。也許是因?yàn)榫o張,王永鵬說(shuō)著說(shuō)著突然卡殼了,“不好意思,我想一想。”簡(jiǎn)單地調(diào)整后,王永鵬漸漸淡定下來(lái)。
“如果有2家公司同時(shí)通知你面試,時(shí)間沖突了,只能二選一,你該怎么辦?”面試官突然向王永鵬拋出了這樣的問(wèn)題。“我覺(jué)得我首先會(huì)根據(jù)我的興趣愛(ài)好做選擇,還會(huì)考慮下薪資、發(fā)展前景等問(wèn)題…….”王永鵬講了很多自己的選擇及原因,一旁的就業(yè)指導(dǎo)師周長(zhǎng)明認(rèn)真地傾聽(tīng),不時(shí)皺了皺眉頭。
點(diǎn)評(píng):這位求職者面對(duì)突然發(fā)生的狀況處理得不是很滿意。周長(zhǎng)明表示,設(shè)置這個(gè)問(wèn)題,主要是考查求職者在面臨選擇時(shí)能不能做到禮貌地拒絕。面臨抉擇時(shí),擇優(yōu)無(wú)可厚非,但對(duì)于被拒絕掉的那一方,求職者的表現(xiàn)也同樣重要。“如果你會(huì)及時(shí)通知不去的那方,禮貌地婉謝對(duì)方,這樣的回答會(huì)給面試官會(huì)留下一個(gè)好印象,覺(jué)得你是一個(gè)有禮貌有涵養(yǎng)的人。”周長(zhǎng)明說(shuō)。(據(jù)《當(dāng)代生活報(bào)》)